监控杆厂家做物质激励要做到任人唯贤

    监控杆厂家想在未来的市场竞争中立于不败的境地, 须建立合理的人才选用与考核制度，监控杆厂家要用制度化的形式来录用人才, 还须调动其踊跃性，监控杆厂家须使用正确的激励手段, 包括物质激励和思惟激励。

    监控杆厂家的物质激励是首先的、基础的激励，因此须确立与收入有关的各项制度, 包括监控杆厂家要建立合理的工资制度，改变工作环境, 关心职工生活, 贡献突出的给予升迁奖励等等, 但主要的还是任人唯贤。本文源自监控杆厂家http://www.mjiankong.com/。